天风证券实习生招聘开启，吸纳人才+保持自身优势

天风证券旗下天风研究所在近日发布本年的实习生招聘计划。天风证券计划在今年3-4月开始收取简历，4月采取滚动面试，实习生通过面试后会有为期3个月左右的实习期，实习期满后会有导师推荐参加录用答辩。本次招聘主要面向2022年应届毕业生，要求需是重点院校的研究室及以上学历。专业考察为金融、财会、法律或理工类复合类相关专业。放出的实习岗位较多，涵盖了30+行业，北京上海深圳多地都可实习。

作为一家在研究能力前五的机构，天风证券非常在意在人员结构上的更新迭代。天风证券旗下的天风研究所作为一家市场一线的卖方机构，从成立到现在，今年正好是第五个年头。天风证券在日前举行的春季策略会上也制定了新的五年计划，计划在未来5年一定会把深度研究做下去，把自身价值显现出来，一定把深度研究做成一个体系化、平台化的事情。天风研究所将始终秉承深度研究，专业化与深度化的研究，整合全市场、全行业的研究资源，为各位投资者做出应有的贡献。而想要达成这一目标，只靠空喊是没有用的，是需要天风证券大量优秀的人才去做专业的，深度研究才能实现。

年轻化的团队、浓厚的创业氛围、“为优秀的人创造发展平台”的人才观、“与客户共生共荣”及“以创业者为本”的企业文化，是天风证券研究所凝聚优质人才的核心要素。天风证券为了保持这一优势一直走的“人才选拔+内部培养”的路线。所以说每年的实习生选拔可以说天风证券的重头戏。

天风证券研究所希望打造一个让员工获得更多人脉积累、知识经验收集、影响力和知名度提升的平台，而不是一个“别人让你干活”的平台。为此，研究所搭建了开放式培训机制，每一个新人在进入天风证券这个大家庭后，都会经历各个业务部门每月组织的业务技能培训，了解最新行业动态，学习业务知识，保持持续进步。最终让自己成为一名有能力的专业分析人员。

相信每一位有幸加入天风证券的人才都可以得到良好的职业发展平台，良好的工作范围，合理的薪酬激励政策和自身的不断成长。